Испытательный срок
Актуализировано: 15.09.2022
Работник и работодатель могут договориться об испытательном сроке, который начинает исчисляться с момента начала трудовых отношений. Испытательный срок призван выяснить, соответствует ли заключенный трудовой договор ожиданиям сторон. Наличие и продолжительность испытательного срока нужно оговорить в трудовом договоре. При заключении договора работодатель может указать, что к трудовым отношениям применяются положения коллективного договора об испытательном сроке.
Продолжительность испытательного срока
Часть коллективных трудовых договоров содержит отдельную оговорку о продолжительности испытательного срока.