Dåliga arbetsförhållanden kräver fixare - bli arbetarskyddsfullmäktig!
Arbetstagarna har rätt att påverka sina arbetsförhållanden. Därför är det bra att det på varje arbetsplats inom servicebranscherna finns en person - arbetarskyddsfullmäktig - som representerar arbetstagarna i frågor som gäller säkerhet och arbetshälsa.
Brådska, psykosocial belastning, bristfällig introduktion till arbetet, osaklig behandling och dåliga arbetsredskap är hot mot arbetssäkerheten.
Enligt lagen ska en arbetarskyddsfullmäktig alltid väljas om det finns minst tio personer som jobbar på arbetsplatsen. PAM:s arbetsmiljöexpert Erika Kähärä påpekar, att det inte finns hinder för att välja personalrepresentant för arbetarskyddsärenden även på mindre arbetsplatser.
”På de arbetsplatser där en arbetarskyddsfullmäktig har valts, är arbetsförhållandena bevisligen bättre. Man kan påverka sina egna och jobbarkompisarnas arbetsförhållanden på olika sätt och därför lönar det sig att ställa upp som arbetarskyddsfullmäktig, uppmuntrar Kähärä.
På servicebranschernas arbetsplatser väljs arbetarskyddsfullmäktig i slutet av året. Arbetarskyddsfullmäktiges centrala uppgift är att tillsammans med arbetsgivaren främja en tryggt och hälsosamt arbete samt övervaka att arbetsgivaren sköter sina lagstadgade förpliktelser gällande arbetarskyddet.
PAM ordnar utbildning för arbetarskyddsfullmäktige.
Läs mera om valet av arbetarskyddsfullmäktig