PAM är där det finns serviceanställda
Du kan stöta på medlemsrektyrerare på olika håll i Finland. Bild: Minna Raitapuro.
Medlemsrekryterare i ett riksomfattande projekt besöker just nu servicearbetsplatser runtom i Finland och letar efter nya sätt att utföra bekant arbete.
I maj 2018 startade PAM ett nytt riksomfattande medlemsrekryteringsprojekt. Målet är att få nya medlemmar, utveckla medlemsrekryteringen och ta fram nya koncept.
Projektmedarbetarna besöker just nu PAM-arbetsplatser runtom i Finland. I höst kommer de att arrangera bland annat tillställningar på köpcentrum. I september 2018 öppnar medlemsrekryterare till exempel ett pop-up-kontor för PAM på köpcentrum IsoKristiina i Villmanstrand. Kontoret kommer att hålla öppet enligt affärstiderna för köpcentrumet – också under veckoslutet.
Projektansvarige Raimo Hoikkala leder och stöder medlemsrekryterarna. Han hjälper projektmedarbetarna att uppnå ett så bra resultat som möjligt och få till stånd samarbete mellan skilda aktörer.
”Jag hoppas att efter ett lyckat projekt har vi också fått nya tillvägagångssätt och instrument”, säger Raimo.
I projektet arbetar totalt åtta medlemsrekryterare – var och en inom sitt område i Finland. De arbetar självständigt men hela teamet tar tillsammans fram verksamhetsplaner.
En av medlemsrekryterarna i projektet, projektmedarbetaren för Nyland Anitta Kivirinta har redan tidigare rekryterat medlemmar men nu ska det tas fram nya sätt att utföra bekant arbete.
Anitta Kivirinta njuter av att träffa olika människor. Bild: Minna Raitapuro.
”Fast jag har mycket erfarenhet av medlemsrekrytering lär du dig alltid något nytt av arbetskamraterna. I detta projekt har jag själv kunnat till exempel fördjupa mina kunskaper i att skaffa information och utnyttja sociala medier i arbetet. Om någon i vår grupp behöver hjälp så hjälper vi alltid”, berättar hon.
Jaakko Pylvänäinen som reser omkring i Östra Finland tycker särskilt om att han får träffa nya människor och röra på sig i sitt arbete. Hans ansvarsområde omfattar bland annat Idensalmi, Joensuu, Varkaus, Kuopio och Pieksämäki.
”Då du besöker arbetsplatser ofta känner man igen dig på dem. Jag anser det vara viktigt att PAM inte endast arbetar på ett kontor utan är där det finns anställda som omfattas av PAM-kollektivavtal”, noterar Jaakko.
Han har redan nu ställts många frågor om fackförbundet, fackavdelningarna i Östra Finland och relationen mellan dem. Han har enkelt kunnat svara på frågorna eftersom han känner till aktörerna inom området sedan gammalt.
Jaakko Pylvänäinen svarar gärna på frågor som förbryllar arbetstagare. Bild: Minna Raitapuro.
Bägge medlemsrekryterarna anser det vara viktigt att de känner bra till sina områden. Sättet att ta upp frågor spelar också roll.
”Seder och bruk skiljer sig – inom vissa områden är människor öppnare, inom andra mer inåtvända. Fast vi alla utför samma arbete finns det nog regionala skillnader”, resonerar Anitta.
Projektgruppen kommer att sammanställa dylika observationer av områdena och sedan överväga hur nya idéer kunde utnyttjas i framtiden.
”Detta projekt ger förbundet mycket bra information om hur medlemsrekryteringen och kommunikationen kunde förbättras”, slår Anitta fast.